為了提高公司廣大員工的綜合素質(zhì)，提升員工對職業(yè)和崗位職責的認識水平，更好地服務(wù)于客戶。春節(jié)長假過后，公司對全體員工進行了一次集中學習“充電”。這次集中培訓，主要從“客戶關(guān)系管理”到“技術(shù)創(chuàng)新”、“企業(yè)文化”、“質(zhì)量管理”等方面，涉及技術(shù)、市場、管理等多個內(nèi)容，并重新學習了公司各項規(guī)章制度。這次培訓，時間短，任務(wù)重，內(nèi)容多，每位員工都能夠群情飽滿，認真對待。

學習是永恒的主題。培訓的主要目的就是開拓思維，在一個更高的層面上點撥我們每個人的思維意向。古人云“不識廬山真面目，只緣身在此山中”，開闊思維的好處就是“跳出企業(yè)看企業(yè)”，使我們能夠以更開闊的視野去看清外界的一切，對今后的工作增益良多。

有效的培訓學習，能夠約束員工從自己做起，加強自我規(guī)劃，每天進步一點點，養(yǎng)成良好的工作習慣和工作素養(yǎng)。得以在工作崗位中學以致用，提升我們的服務(wù)與銷售技能，增強市場的核心競爭力。開闊員工的思路與視野，加強思維培養(yǎng)，堅定對企業(yè)發(fā)展的信念，增進員工之間的友誼和團結(jié)。

通過這次集中培訓，達到了預(yù)期效果，燃燒了廣大員工的工作熱情，提高了工作積極性。在今后的工作中，我們要從點滴做起，從細節(jié)做起，共同打造淄博四方高績效的優(yōu)秀團隊，續(xù)寫淄博四方的美好未來！